贵州高职分类考试毕业生如何实现高质量就业

　　报考了贵州高职分类考试的考生们注意啦，今天小编给大家分享贵州高职分类考试毕业生如何实现高质量就业，希望给大家带来帮助!

　　在当前严峻的就业形势下，毕业生求职面临学历内卷、工作经历内卷的现象，无论是高职还是职业本科毕业生也都难免遭遇求职难题。有些毕业生认为没有足够的知识、技能和经验来胜任工作，在学校学到的技术，到了企业用不到等问题，其实，这是每个人从学校步入社会、走向工作岗位都会遇到的问题。对此，天津职业大学马克思主义学院教授张秀阁表示：“在竞争激烈的当下，职业院校毕业生在求职过程中要做好自身定位，坦诚面对从基层工作干起的社会现实。”

　　职业院校毕业生在求职大军中突出重围，在校期间就要做好职业生涯规划，剖析自身优势与短板以及兴趣方向，找准在现阶段市场人才需求结构中的职业定位。还要夯实未来将从事的工作所需技能和知识基础，例如，在校期间获得相应的学位证书和各类资格证书、掌握扎实的专业知识与专业技能等。还要根据社会需求确定适合自己择业目标，只有将自身当前的职业能力、职业选择与当下社会需求适切接轨，才能获得企业青睐，也才有自我持续发展的保障。

　　2023年度《中国高等职业院校竞争力白皮书》显示，应用性强、实践经验丰富成为专科生的求职优势。求职成功的高职毕业生小C在谈到心得体会时说到，动手能力强、有创新精神的高职毕业生更受用人单位欢迎。求职市场中，在学历上不占优势的职业院校毕业生，可以通过参加社会实践、职业技能培训或定期自主学习专业技能等多种途径着重提高自身综合能力：包括与人沟通、懂得如何与他人相处等社会能力，以及提升掌握所求职的行业有关知识的专业能力，在此基础上注重培养创新能力等。

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